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    体验式训练与传统的教育培训有何区别
    来源:www.xjzltx.com 发布时间:2020年12月18日
        体验式训练与传统的教育培训有何区别
        一、培训方式的不同
        新疆拓展培训公司表示体验式培训与传统的教育培训还是有一定区别的,传统教育以理论为主,而体验式训练更着重的是实践和总结。比如我们现在做的“拓展训练”就是让学员在我们设定的情景中,去面对新的环境,迎接新的挑战,在陌生和不确定中把握机会。这实际上也是企业、个人在市场经济中的游戏规则。这样的培训方式对现代社会的人特别是市场经济环境下的人和组织,都是很有意义的培训方式,我们希望,中国开始跨入这种新的方式时是健康的。
        二、从企业与员工层面上投资的不同
        企业拓展培训是企业对员工的一项投资。企业的培训和传统的知识灌输是不一样的,是需要解决现实工作中的问题,希望受训员工回来能做得更好,能创造更多的价值。传统的教育方式对于知识的传授是好的方式,但知识教育是为未来做准备的,义务教育属于国家投资。
        培训是企业投资,因此,企业更关注员工当前行为的变化。因此,那些纯理论的,纯学术化的课程会让学员感到与现实工作远了些,这样的培训会变得越来越不受欢迎。体验式训练紧密切合学员在工作中的实际体验,通过经验分享的方式,帮助他们在一定理论层面提升,从而影响他回去后的工作行为,这些对企业看起来更实在。
        我们在此提醒广大业主,在选择新疆企业拓展训练时,一定要是正规专业,正所谓“一分钱一分货”,品牌的力量,是产品的实力保证!

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